Công cụ tính giờ công từ giờ vào và giờ ra, trừ giờ nghỉ trưa, rồi nhân hệ số tăng ca cho phần vượt mức. Nhập giờ vào, giờ ra và số phút nghỉ, chọn hệ số cho giờ thường, ngày nghỉ tuần và ngày lễ, là ra tổng giờ và tiền công tương ứng. Dùng để đối chiếu bảng chấm công hoặc tự kiểm tra lương trước khi nhận.
Theo Bộ luật Lao động 2019, làm thêm giờ ngày thường được trả ít nhất 150%, ngày nghỉ hằng tuần ít nhất 200%, ngày lễ hoặc ngày nghỉ có hưởng lương ít nhất 300% — chưa kể tiền lương của ngày đó. Các ô hệ số đều sửa được, nên công cụ dùng được cho đơn vị trả cao hơn mức sàn luật định hoặc cho hợp đồng ở nước khác.
Cách sử dụng
- Nhập giờ vào và giờ ra, dùng định dạng 24 giờ như 08:30.
- Nhập số phút nghỉ giữa ca để trừ khỏi tổng giờ.
- Chọn loại ngày: ngày thường, ngày nghỉ tuần hay ngày lễ.
- Chỉnh hệ số tăng ca và mức lương giờ nếu cần quy ra tiền.
- Xem tổng giờ, số giờ vượt và số tiền, rồi bấm Sao chép.
This calculator turns a clock-in and clock-out pair into payable hours: it subtracts the break, splits regular time from overtime, and applies a multiplier to the excess. Enter your in and out times, the break in minutes, and the rates for weekdays, weekly rest days and public holidays to get hours and pay. It is built for checking a timesheet before you sign it.
Vietnam's Labour Code 2019 sets overtime at no less than 150% of the hourly rate on a normal day, 200% on the weekly rest day, and 300% on public holidays or paid leave days, on top of the day's base wage. Every multiplier here is editable, so the tool also works for employers paying above the legal floor, or for contracts governed elsewhere.
How to use
- Enter the clock-in and clock-out times in 24-hour form, for example 08:30.
- Enter the break in minutes so it is deducted from the total.
- Choose the day type: ordinary day, weekly rest day or public holiday.
- Adjust the overtime multiplier and hourly rate if you want money rather than hours.
- Read the total, the overtime portion and the pay, then press Copy.